Wat denk je dat de taken van een mentor kunnen zijn? En hoe is het om mentor te zijn van een leider in een groot bedrijf als Unilever?

Tijdens het scrollen op Facebook vond ik een bericht over het Embark-programma en ik heb meaangemeld omdat het een nieuwe uitdaging voor me was, om meer ervaring op te doen en nieuwenetwerken op te bouwen met succesvolle leiders.

Tijdens mijn eerste ontmoeting met het Embark Team legden ze me de taken, stappen en doelen vanhet programma uit. Daarna spraken ze een datum af voor mijn eerste ontmoeting met mijn mentee.Voor mijn eerste bijeenkomst bereidde ik me voor en las ik de richtlijnen en het handboek die hetEmbark-team naar ons (mentoren) stuurde en probeerde ik de instructies op te volgen.

Uiteindelijk was onze eerste bijeenkomst online vanwege de Corona-pandemie. Ik ontmoette mijnmentee en ze brak meteen het ijs. Ze was een intelligente vrouw, rijk aan informatie. Tijdens onzeeerste ontmoeting leerden we elkaar kennen, hadden het over onze hobby’s, doelen, motivatie enwaar we het in de volgende sessies over zouden hebben.

Tijdens onze bijeenkomsten bespraken we onderwerpen over Turkse en Syrische culturen, wegebruikten foto’s om details zoals architectuur en traditionele kleding te laten zien. We spraken ookover vrouwenemancipatie, het leren van de Turkse taal, doelen en beroepstrajecten.

Aan het einde van het programma heb ik veel geleerd over de zakelijke omgeving en leiderschap. Enik heb er een geweldige vriendin aan overgehouden. Ik ben haar en het Embark team dankbaar voordeze succesvolle reis.